El ejecutivo de
Almussafes acaba de renovar su compromiso con el desarrollo económico de la
población y la inserción laboral de la ciudadanía gracias a la aprobación del
Plan Estratégico de Fomento del Empleo 2021-2025, con el que se le da
continuidad al que entró en funcionamiento hace cuatro años y concluyó con el
final de 2020. “Los datos que se han conseguido gracias a este ambicioso plan
avalan su renovación”, sostiene el alcalde de Almussafes y concejal de Empleo,
Toni González. “No se trata solo de promover el empleo público, sino también de
implementar medidas que contribuyan a dinamizar los puestos de trabajo ya
existentes en el ámbito privado para que se prolonguen en el tiempo y sean de
la mejor calidad posible”, explica el primer edil.
Gracias a los
seis programas actualmente en marcha, algunos financiados íntegramente por el
propio Ayuntamiento y otros en los que la inversión de otras administraciones
se completa con aportaciones municipales, en estos momentos un total de 69
personas de la localidad están disfrutando de una oportunidad laboral. A ellos
hay que sumar las 14 personas incluidas en el plan de empleo del SEPE del
pasado mes de julio y las cinco que formaron parte de las nuevas Becas de
Verano, que sustituyeron en 2020 al programa La Dipu te Beca. Estas iniciativas
han supuesto un desembolso de 450.671,84 euros para las arcas públicas de la
población y han contado con el apoyo de otras instituciones, principalmente la
Generalitat Valenciana, para la aportación de los 280.136,68 euros restantes
para poder llevarlas a cabo. “Sin duda, la colaboración con otras
administraciones es fundamental para poder abarcar muchos de los proyectos que
queremos abordar. Sin embargo, los POL y las Becas para Graduados y
Estudiantes, que además han sido los programas que han supuesto una mayor
inversión, los hemos emprendido en solitario”, destaca el primer edil.
Plan de Empleo
Local
Las diez
personas contratadas gracias al POL trabajarán hasta mediados de marzo
reforzando las tareas de las brigadas de mantenimiento y limpieza. Respecto a
las Becas para Graduados y Estudiantes, las 35 personas seleccionadas se han
incorporado a distintos departamentos municipales con el objetivo de obtener
experiencia laboral en el sector público y comenzar a aplicar los conocimientos
adquiridos en sus diferentes itinerarios formativos.
Escuela de
Empleo ‘Et Formem’, EMPUJU y EMCORP
A lo largo de
2020 también han comenzado otros programas dirigidos a diversos colectivos con
especiales dificultades de inserción laboral, como la Escuela de Empleo ‘Et
Formem’, en la que 10 personas se preparan para la obtención del Certificado de
Profesionalidad de Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos
Generales a través de un sistema mixto que incluye clases teóricas y prácticas
remuneradas en diferentes dependencias de la administración municipal. También
se están ejecutando, a través de Labora, el Programa EMPUJU, con el que dos
personas menores de 30 años refuerzan las tareas de la brigada de limpieza
desde el 21 de diciembre y durante un año, y el Programa EMCORP, que ha
permitido la contratación de tres personas mayores de 30 años por un periodo de
6 meses.
El presupuesto para empleo se adapta con la pandemia
Tras la irrupción del coronavirus, en marzo de 2020,
el gobierno local modificó sustancialmente buena parte de sus cuentas para
atender las necesidades surgidas a raíz de la crisis sanitaria y sus consecuencias
económicas. Entre los programas creados para hacer frente a la pandemia en el
ámbito del empleo destacan las Subvenciones Extraordinarias a Autónomos y
Microempresas y las Ayudas a la Digitalización.
Gracias a las primeras, en las que el Ayuntamiento
ha invertido 64.000 euros, 84 personas han recibido aportaciones de 500 o 1.000
euros. En las segundas, el consistorio ha
dedicado 4.500 euros a apoyar las acciones encaminadas a la adaptación de los
negocios locales al entorno online.
Por otra parte, Almussafes se ha adherido al
programa ECOVID del Servicio Valenciano de Empleo y Formación (Labora), con el
que se ha contratado a 9 personas durante seis meses, siendo la aportación
municipal de 7.404 euros sobre el total de 83.272 euros que ha requerido su
puesta en marcha.
Finalmente, la localidad participará en las Ayudas
Paréntesis incluidas en el Pla Resistir de la Generalitat Valenciana, por lo
que el Ayuntamiento sufragará el 15% de las ayudas de 237.009 euros que se
repartan entre los sectores más afectados por la Covid-19.
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